Chào cả nhà iu quý,
Đọc cảm nhận sách của cả nhà mà con em cứ thấy rạo hết cả rực. Ngẫm thấy thật xấu hổ vì mình dạo này bê tha và lười biếng quá. Bản thân tối nào chả ôm 1 cuốn gì đó đọc, đôi khi cảm hứng chỉ dừng lại ở 1 vài trang, đôi khi hứng thú hết nửa cuốn. Nhưng để nặn ra 1 trang cảm nhận thì thấy khó biết dường nào. L
Vừa rồi, con em cũng có tý tiếp thu tri thức từ cuốn sách: “ Thuật sáng tạo và Giải quyết vấn đề” của Brian Tracy. Thấy có khả năng áp dụng được một số kiến thức trong cuốn sách này nên chia sẻ cùng cả nhà. Một là vừa chạy theo chỉ tiêu của hội đề ra. Hai là cũng để thoát khỏi cái tiếng bê tha và lười biếng đeo bám bấy lâu nay. Và ba là note lại để ghi nhớ. (Đặc biệt có tác dụng với đứa Luôn Luôn lắng nghe nhưng lâu lâu mới hiểu như em J)
Cuốn sách nằm trong nhóm sách về phát triển cá nhân và thiên hướng dành những người làm Sales hoặc R&D nhằm tìm kiếm ra ý tưởng mới trong kinh doanh và sản phẩm. Tuy nhiên, cuốn sách cũng có rất nhiều thông tin thú vị mà mình dù không làm trong lĩnh vực Kinh doanh vẫn có thể áp dụng và làm theo được. (Ý tưởng thì cần có tất cả các ngành nghề chứ đâu phải mỗi sales cả nhà nhỉ? :D) Và bởi lẽ theo “Thuật sáng tạo và Giải quyết vấn đề” sự sáng tạo giống như là đường đọng lại dưới đáy cốc café. Việc của bạn chỉ là khuấy nó lên và thưởng thức mà thôi.
Cuốn sách có 21 chương và có rất nhiều kiến giải để có thể khơi gợi sự sáng tạo của bản thân chúng ta, giúp ta có thể giải quyết vấn đề hiệu quả nhất. Tuy nhiên con em chỉ tựu chung lại một số ý cơ bản như sau:
- CON NGƯỜI: Ai cũng có 10 tỷ tế bào não và số lượng ý tưởng và suy nghĩ của bạn tạo ra với 10 tỷ tế bào này lớn hơn rất nhiều lần so với số phân tử được biết đến trong vũ trụ.
Thật sự đây một tài nguyên lớn nhưng không phải ai cũng “lôi” chúng ra tự nhiên được, mà phải có PHƯƠNG PHÁP KÍCH HOẠT. J
- BA ĐỘNG LỰC CHÍNH ĐỂ SÁNG TẠO:
– Các mục tiêu được khao khát một cách mãnh liệt: Không có người không sáng tạo, chỉ có người không có mục tiêu CỰC KỲ mong muốn nào mà thôi.
– Các vấn đề gây áp lực: Nếu một vấn đề hoặc trở ngại cản trở bạn đạt được điều gì đó quan trọng, bạn sẽ vô cùng ngạc nhiên khi thấy mình có thể sáng tạo đến nhường nào để giải quyết vấn đề đó.
– Các câu hỏi đúng trọng tâm: Trong cái cuộc đời hơn 27 mùa lá rơi rớt đã có nhiều lần bản thân con em đứng giữa ngã ba đường, phân vân không biết nên thế nào và cảm thấy rằng những câu hỏi trực diện và đúng trọng tâm đã giúp mình rất nhiều trong việc giải quyết tốt vấn đề. Bạn càng đặt các câu hỏi chính xác và đúng trọng tâm, khả năng sáng tạo của bạn sẽ càng tăng nhanh thông qua các câu trả lời khả thi.
- CÁC PHƯƠNG PHÁP KÍCH HOẠT LÊN Ý TƯỞNG (Có rất nhiều pp nhưng em xin liệt kê và tổng hợp lại 1 vài cách hay nhất và hữu dụng nhất mà em đang thực hiện và thấy có thể học được từ cuốn sách này nhé)
- a) Mind storming:
– Phương pháp này Brian Tracy nhấn mạnh tới việc tạo ra số lượng chứ không phải chất lượng của ý tưởng.
– Việc tạo ra 20 câu trả lời cho 1 câu hỏi, bạn sẽ có nhiều lựa chọn và khi bạn càng viết, ý tưởng của bạn sẽ càng dồi dào hơn. Hãy cố gắng và buộc mình tiếp tục viết cho đến khi có ý nhất 20 câu trả lời. Tạo việc này thành thói quen, cách ý tưởng của bạn sẽ dần dần trở thành chuỗi logic.
– Sau khi có được 20 câu trả lời rồi bạn hãy xem xét lại chúng và chọn ít nhất một ý tưởng để đưa nó vào thực hiện luôn.
Hiện tại con em cũng đang cố gắng để áp dụng phương pháp này mặc dù cố gắng nặn ra 20 ý tưởng cho 1 câu hỏi tưởng chừng đơn giản, nhưng em thấy chả đơn giản chút nào. Bởi vì câu trả lời này với câu trả lời khác có cảm giác như na ná giống nhau, nhưng chinh vì như thế tới lúc tổng hợp lại cảm thấy ra được khá nhiều điều thú vị. Bắt tay vào thực hiện ý tưởng cảm thấy dễ dàng hơn, có lúc còn thấy thoải mái và nhanh nhẹn hơn trong cả 1 ngày dài. J
- b) Brainstorming
Sau khi có Minds rồi thì ta có thể dung Brains để phát triển thêm ý tưởng. Cách làm của phương pháp này là như thế nào:
– Cần 1 nhóm người lý tưởng với số lượng từ 4 đến 7 người. (ít hơn 4 người có xu lướng thu nhỏ số lượng và chất lượng của các ý tưởng còn nếu nhiều hơn 7 người thì nhóm sẽ cồng kềnh và một vài người không có cơ hội để đưa ra ý tưởng tốt nhất).
– Đô dài thường có của 1 buổi brainstorming là từ 15-45 phút. 30 phút là tốt nhất. Việc tạo ý tưởng trong thời gian nhất định và bị giới hạn sẽ làm tăng số lượng và ý tưởng 1 cách đáng kể.
– Mục đích của buổi này để tạo ra nhiều ý tưởng nhất trong thời gian ngắn và thường ý tưởng tốt nhất được đưa ra vào cuối buổi brainstorming
– Ghi nhớ không phán xét bất cứ ý tưởng nào. Mọi ý tưởng đều là tốt
– Phải cần có 1 trưởng nhóm và 1 thư ký để lead và ghi chép lại toàn bộ các ý tưởng.
- c) Phát triển những phẩm chất của thiên tài như sự tập trung, tìm kiếm các mối quan hệ nhân quả, sử dụng một phương pháp có tính hệ thống
….
Anyway có rất nhiều phương thức và cách để phát huy tính sáng tạo cho mỗi vấn đề. Từ khởi nguồn của sáng tạo ta sẽ tìm ra được một lời giải đáp hiệu quả nhất.
Nếu muốn biết nhiều phương thức hơn, mọi người có thể dành thời gian để đọc kỹ hơn nữa nhé.
Em xin chốt 1 câu mà e thích nhất trong cuốn sách này:
“Những người có lối tư duy máy móc có xu hướng bi quan và tìm kiếm lý do cho việc bất cứ thứ gì mới hay khác biệt thì không dùng được hoặc không thể dùng. Mẫu người này liên tục tìm kiếm cách mà mọi thứ bạn nói hoặc gợi ý khác biệt như thế nào với những gì đã xảy ra trong quá khứ hoặc niềm tin hiện tại của mọi người. Khi ai đó nhìn thấy sự khác biệt hoặc xung đột, ý kiến của bạn ngay lập tức bị đánh giá thấp hoặc bị vứt bỏ.”
Do đó, để phát huy ý tưởng chúng ta cần tránh đưa ra định kiến, quy chụp những thứ mà chúng ta mới tìm kiếm ra, phát hiện ra.
Hiện thực con em cũng mới chỉ chập chững áp dụng 1 vài “thuật” của ông ấy thôi. Chắc sẽ cần phải luyện thêm dài dài và nhiều nhiều để có thể tăng khả năng sáng tạo. J
Chúc cả nhà cuối tuần may mắn, vui vẻ và sức khỏe ngập tràn nhé.
Cá vàng.com!
